Регистрация

№ 32366032

16:55

Работа в Чебоксарах / Вакансии / Продажи / Кассир торгового зала

Опыт не нужен

Продавец-кассир в торговый зал (ул. Хабарова, д. 2)

Москва, Московский, улица Хабарова, 2

Опыт работы не требуется, среднее образование, сменный график работы

до 38 000 руб./месяц

Обязанности:

Продавец-кассир торгового зала в торговую сеть Карусель!

• Выкладка товара в торговом зале; Контроль качества товара и сроков годности;
консультация покупателей;
• Оформление витрин, стеллажей и другого оборудования (наличие актуальных ценников, наполненность товаром, сохранность качества продукции.

Требования:

• Образование не ниже среднего

Опыт работы не требуется! Мы обучаем!

Также рассматриваем кандидатов с опытом работы на позициях: кассир, продавец, сотрудник торгового зала.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Официальная заработная плата+ежемесячные премии;
• График работы 5/2 ;
• Бесплатные ежегодные медицинские осмотры;
• Скидки на приобретаемые продукты питания в магазинах компании;
• Профессиональное развитие и карьерный рост.

контакты

Чтобы связаться с этим работодателем, создайте резюме и откликнитесь на вакансию.

компания

Карусель

Карусель

Клиент SuperJob с 2015 года

Более 5000 сотрудников

«Карусель» — одна из крупнейших сетей гипермаркетов в России. Первый гипермаркет открылся в 2005 году в Санкт-Петербурге. На 1 апреля 2016 года открыто 92 гипермаркета «Карусель». «Карусель» — это магазин, где под одной крышей и по низким ценам Вы найдете все, что нужно для дома и семьи. Уникальный выбор продукции собственного производства, включая хлебобулочные изделия, выпечку, домашние салаты, готовые блюда и полуфабрикаты Качественный сервис. Регулярные промо-акции. В «Карусели» особенно приятно делать покупки в праздники – гостей ждут подарки и удивительные ценовые предложения. Концепция наших гипермаркетов была разработана по образу европейских торговых центров, но с учетом потребностей и ожиданий российских покупателей. Возможности для сотрудников: 1. Карьерный рост в динамичной и быстроразвивающейся компании. От продавца до директора гипермаркета. 2. Работа в дружном коллективе. 3. Оформление по ТК РФ. Прозрачная и понятная система премирования для сотрудников Гипермаркетов и офиса. 4. Обучение и программы развития для каждого сотрудника. 5. Возможность работать неполный рабочий день. 6. Бесплатное питание или компенсация для сотрудников магазинов 7. Скидка на покупки для всех сотрудников

62 вакансии

Как найти работу?

Образцы резюме

5 правил идеального резюме

Пять вопросов, которые надо задать рекрутёру по телефону

О чём молчать на собеседовании

Ещё советы

похожие вакансии

Работник торгового зала (г. Московский)

от 38 400 руб./месяц

АПХ Мираторг

18 января • Московский

Соблюдение правил мерчендайзинга и поддержание необходимого ассортимента в торговом зале. Командная работа по выполнению…
Доброжелательность, коммуникабельность, желание и готовность помочь покупателям, готовность к активным продажам, ориентация…

Поиск работы

Поиск сотрудников

Производственный календарь

© 2000–2021 SuperJob